室内课程

《卓越团队凝聚力训练》

《卓越团队凝聚力训练》

通过体验式的学习,使参训学员发现自己的沟通模式,学会改变自己,积极地与人沟通,从而达到团队共赢。体验激情、信任、负责、选择、承诺、共赢、关爱等价值观在团队中是如何发挥巨大力量的。在体验中向内发掘,发现自己的优、缺点及盲点,清晰自己及团部的成员的心态,每时每刻的位置,并懂得迁善心态来达成目标。在练习中体验团队的终极目的—赢!令参训学员在团队中创造赢的人生、赢的人际关系、赢的体验、赢的成果、赢的团队!

《卓越团队凝聚力训练》 ——上海外展训练品牌室内课程

 

 

课程背景:

 
尊敬的企事业单位领导:您是否还在为以下这些问题而烦恼?
如何使您的企业更有效的达成企业目标?
如何使您的管理层与员工间及企业与顾客间更有效的沟通?
如何使您的员工对企业有强烈的归属感和忠诚感?
如何在您的企业中营造爱心、诚信、负责任、理解、畅所欲言的人文气氛?
如何让您的员工正确面对生活和工作中所遇到的困难和困惑?
 

 

课程收获:

 
这是一个神奇的训练课程!一次《卓越团队凝聚力训练》课程,能促使企业的管理团队发生根本性的改变:
管理人员有激情了, 人员相互信任!
人员愿意真心付出并感恩身边的每一个人! 
管理人员愿意负责任了!
企业人员的人际关系改善了、团队的凝聚力增强了!
团队的生产力提升了!……
 

 

课程宗旨:

 
通过体验式的学习,使参训学员发现自己的沟通模式,并通过一面面“镜子”反省自己的沟通方式,真正学会改变自己,积极地去与人沟通,从而达到团队共赢。
通过体验式的学习,使参训学员体验激情、信任、负责任、选择、承诺、共赢、关爱等价值观在团队中是如何发挥巨大力量的。
参训者在向内发掘的体验中发现自己的优、缺点及盲点,清晰自己及团部的成员的心态每时每刻的位置,并懂得迁善心态达成目标。
在练习中体验团队的终极目的——赢!令参训学员在团队中创造赢的人生、赢的人际关系、赢的体验、赢的成果、赢的团队!
 

 

课程要素:

 
课程目标:创造一个激情、凝聚、信任、感恩、关爱、有承诺、负责任及目标强烈的共赢的团队
培训时间:二天 (共计20H)
培训对象:本课程适合于企事业单位各层级,以及中高级管理人员,全体员工,每场训练营人数在40-100人以内
培训方式:激情讲授、角色演练、管理录像、情景模拟、体验游戏
全程运用体验式学习,完全区别于传统的授课方式,彻底改变了以往“听听激动,想想感动,回去不动”的培训效果,真正提升到学员的素质,并令到学员在日后的工作、生活中激发潜能创造出前所未有的业绩!
 

 

课程大纲:

 
第一单元:有梦想才会有核心竞争力
1、奏上场曲学员入场、主持人上场宣读课堂纪律、做简单的介绍和互动后,请此次训练导师上场。
2、破冰课程做课程前期铺垫,透过浅表催眠与冥想••••
3、人本教练管理模式。
4、心智+技能=成就
  (我是谁?认清自己)(在做什么?知识技能)(如何做?方法)(为什么要做?心智模式)
5、什么是成功?
   ——成功就是差一点失败,为什么会失败?目标不明确。
6、什么是目标?如何去达成目标?有目标有什么好处?
7、实现目标的心灵疏导课程:(让梦想在这里起飞)
8、只要开始永远都不晚,别对自己说“不可能”
9、我是最棒的,我是最优秀的,我是最自信的
10、分组做团队建设、进行各团队风采展示。
11、导师领诵“爱心凝聚力量”训练营营训
 

 

第二单元、物质是基础、信念才是创造奇迹的动力
1、成功人生的十大心态。
①投资心态  ②平常心态  ③冒险心态④感恩心态 ⑤归零心态⑥服务心态⑦知足心态⑧分享心态⑨双赢心态⑩童稚心态
2、责任激发工作热情及动力
1)、为谁而工作?
2)、为谁而承担责任?
3)、企业的责任问题为什么迟迟解决不了?
4) 、案例:瘦肉精之万隆
5) 、责任问题——责任意识——责任承担
6)、团队体验课程:我是责任者
3、课程目的:
①.通过体验看到的是不仅没有实现自己的承诺还不断的在为自己推卸责任。
②.培养员工主动为企业,为团队去承担100%责任的意识,而不是当事情发生后我们去追究责任,那样就为之晚也。
③什么事责任?如何去承担责任?为什么要去承担责任?
④是该承担责任还是要承担责任,承担责任会对自己怎么样?不承担责任又会对自己怎么样?
4、责任是基础、执行才是标准
1)、问问你自己;你是企业中的“罗文”吗?为什么不是?
2)、从“罗文”的身上学到了什么?
3)、什么是执行?什么又是执行力?什么是团队执行力?
4)、探讨:员工为什么没有执行力?
5)、执行力不佳的种种原因?
6)、执行最大的障碍是什么

 

 

第三单元、团结合作是团队凝聚力产生的源泉
1、合作是凝聚力量的源泉
2、合作产生战斗力
3、人之初、性本善,合作是人的一种本能
4、合作达成目标,产生双赢
5、体验课程:红黑人生

 

 

第四单元、感恩是团队凝聚力产生的动力
1、懂得换位思考,学会为企业、老板、及他人着想
2、感恩激发责任感
3、学会感恩就做好本职工作
4、学会感恩就坚持到底
5、学会感恩就在内心多一份理解和包容
课程体验:领袖的风采
培训目的:塑造员工的思想与质量,提高责任与使命感.力争领导与员工之间相互支持,相互理解.让所有的员工感悟做领导与责任者的这份艰辛。生活中的感恩无处不在

 

 

第五单元、付出是短暂的成功;奉献是未来的希望
1、问问自己我今天付出呢吗?收获了吗?为什么?
2、付出为什么得不到正比的回报?
3、学会用麻将精神去工作,您的人生必定会发生奇迹
4、英雄与狗熊的区别
5、不抛弃、不放弃”的人生也许不是成功的;但一定是幸福快乐的。
7、课程体验:生命的跨越
8、一个苹果树的故事
9、烛光颂之灯火相传
10.感恩的心手语操
11.团队颁奖仪式,企业领导讲话,培训老总致辞。